会社概要
COMPANY
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CORPORATE OVERVIEW
GREETINGS
GREETINGS
私たちは、一人ひとりが自分らしく輝き、より良い未来と持続可能な地球環境を創造することを目指しています。この理念のもと、クライアントの皆様が笑顔と感謝で溢れた日々を過ごせるよう、多様な分野での挑戦を力強く後押しし、全力でサポートいたします。
社会は今、急速に、そして大きく変化し続けています。それに伴い、これまでにはない新たな課題への対応や、新しい価値の創造が求められています。私たちは、クライアントの皆様の夢や目標の実現に向けて、幅広いサービスを提供し、信頼される真のパートナーとして共に歩んでいきます。
日々の小さな挑戦とその積み重ねこそが、
未来を大きく変えます。
私たちは、「あなたらしさ」と「笑顔」を支える懸け橋として、常に最善を尽くします。
ともに、明るい未来を切り拓いていきましょう。
PROFILE
代表取締役
坂本 真
Makoto Sakamoto
・経歴
WORK EXPERIENCE
1995年~ | 大手損害保険会社入社 (法人営業 / 営業企画 / 経営企画 / 海外駐在 / 東京2020オリパラetc) (注)L.I.F.E.&MA コンサルティング株式会社は、代表者個人が運営する事業であり、所属会社とは一切の関係がありません。 |
2019年~ | 同社部長 |
2024年~ | 医療DX 推進/次世代レセコン開発企業出向 (取締役(コーポレート担当)) (注)L.I.F.E.&MA コンサルティング株式会社は、代表者個人が運営する事業であり、所属会社とは一切の関係がありません。 |
1995年に大手損害保険会社へ入社後、29年以上にわたり、法人営業、営業企画、経営企画、海外駐在、東京2020オリパラ、更には契約事務集中対応等、幅広い分野で活躍。
EDUCATION
早稲田大学・法学部卒
法律と社会的規範に関する深い知識を基に、ビジネスでは論理的思考力と戦略的な決断力を発揮している。このバックグランドが、経営企画や法人営業分野での成功を導いた。
PERSONAL INFORMATION
東京都三鷹市生まれ、世田谷区在住
趣味:ジム、料理、旅行
活力に満ちた毎日を心がけ、仕事にも日々の生活にも情熱を注ぐ。ヘルスケアを意識したジム通いと料理、国内外の新たな土地や文化との出会いを探索する旅行が活力の源。心豊かな暮らしを追求している。
-起業するに至った経緯と想い-
「あの人も、この人も、みんなが心から『幸せだ』と感じられる世の中を創りたい。」
————これが私の起業の出発点です。
これまで、さまざまな企業や個人をサポートする中で、多くの人が日々の忙しさやプレッシャーに追われ、自分の心の中にある夢や理想を見失いつつあるように感じました。
そのような方々の可能性を解き放ち、人生を自分らしく歩めるように、私は力になりたい。この想いが、私の心を突き動かしました。
そのためには、従来の常識にとらわれることなく、柔軟な発想とスピード感で行動していくことが不可欠だと考え、起業を決意しました。
単なる‘’ビジネス支援‘’にとどまることなく、お客様に寄り添う‘’真のパートナー‘’を目指しています。何か困ったことがあれば、真っ先に顔が浮かび、相談いただける関係性を築きます。一人ひとりの成長を支え、その人らしさ、本当の自分を最大限引き出せるようにサポートすることが、私の使命であり、何よりも私の夢です。
皆様と共に、本当の笑顔で溢れる未来を築いていきたいと心から願っています。
スピーディー&
的確な解決力
~プロフェッショナル
ネットワークの活用~
当社は、弁護士・税理士・司法書士など、
各分野のプロフェッショナルによる
専門家チームを構築。
法務、税務、登記はもちろん、
企業経営における様々な課題に、
スピーディーかつ的確なソリューションを
提供いたします。
さらに、業界をリードする各分野の
スペシャリストとのネットワークを活かし、
お客様の多様なニーズに、
ワンランク上の対応力でお応えします。
NEW BUSINESS ALLIANCE
PARTNER
株式会社FitStat
戦略・財務コンサルティング
主な提携業務 事業戦略/財務戦略の立案・展開、新規事業立ち上げ、事業売却支援、株式上場(IPO)に向けた実務支援、海外展開戦略サポート
株式会社アレルド
人材・起業・出版・就活コンサルティング
主な提携業務 ワンストップ型人材開発、大人の家庭教師対話型出版コンサルティング、実践型ライティングサポート、「1on1」あなただけの就活サポート、私塾「ペリオコイ」
合同会社Moving Hearts
経営者・従業員向けウェルネスサービス
主な提携業務 ビジネスマンの健康向上(予防医療/コンディショニング)、「仲間がいつでもどこでもパワフルで、活き活きと仕事をし続ける」を実現する経営サポートサービス
スキルティ株式会社
スキルマネジメント・エンゲージブック、人事評価制度
主な提携業務 クラウド型スキルマネジメントシステム、e-ラーニング、エンゲージブック、人事評価制度、セミナー・講演会の企画、開催、運営管理
株式会社 Athletes Business United
アスリート採用、アスリートキャリア支援、企業向け研修・セミナー
主な提携業務 アスリート採用、アスリートキャリア支援、アスリートの社会的価値向上活動、企業向け(営業力・仕事力向上)研修・セミナー
株式会社en’s life
「アスリート×食」専門知見、ウェルビーイング創出、SNS 活用
主な提携業務 「アスリート×食」に関する専門知見の戦略的活用、日本文化の価値発信によるブランド向上、ウェルビーイング創出、地域・社会との共創による社会貢献活動の推進、SNSを活用した効果的な情報発信と認知拡大。
GUEST SPEAKER
私たちは、
新たな価値の創造に
挑戦する皆様を
サポートするため、
各界の第一線で活躍する
講演者との
提携を進めています。
これらの講演者は、皆様の情熱を更に高め、
新たな第一歩を後押ししてくれます。
講演者の詳細は、準備が整い次第、
速やかにご案内いたします。
小泉 勇人(こいずみ・ゆうと)
元J リーガー×料理研究家×実業家
株式会社en's life 代表取締役
内閣府こども家庭庁 こども家庭審議委員
193 ㎝ 80kg 1995/9/14 茨城県神栖市出身
アスリートの経験を礎に、企業と社会の「心と身体の健やかさ」に変革を。
小泉勇人氏は、元プロサッカー選手(GK)として鹿島アントラーズユースから2014 年に鹿島アントラーズのトップチームに昇格。水戸ホーリーホック、グルージャ盛岡、ザスパクサツ群馬、ヴァンフォーレ甲府を経て2023 年に引退。コロナ禍を機に食と栄養に関心を持ち、6 つの食関連資格を取得。キャリアの軸を「ウェルビーイング創出」に据え、心と身体を整えるライフスタイルの提案や社会貢献に取り組んでいます。
料理研究家・実業家として提唱する《罪悪感ゼロごはん》《ぐんぐんレシピ》などは、手軽さと健康を両立させた新しい“食の習慣化”として注目を集め、家庭はもちろん企業の健康経営にも導入が広がっています。
また、総フォロワー40 万人超のSNS メディアを自ら運営し、健康・キャリア・生き方に関する価値観を広く発信。この強力な発信力を活かし、講演やプログラムと連動した企業ブランディング、採用広報、対外的なCSV・ESG のメッセージ発信など、戦略的な広がりを創出できます。
ピッチで培った集中力、逆境力、チームワーク。
それらを社会の課題解決に昇華する小泉氏のプログラムは、「心が動く」だけで終わらず、“行動が変わる”仕掛けに満ちています。
ウェルビーイング経営、人材育成、心理的安全性、キャリア支援、食育・健康——いま企業が直面する多くの課題に、小泉氏との共創が新たな突破口をもたらします。
【主な活動歴】
公式SNSでの継続的な発信をはじめ、書籍出版、テレビ番組出演、イベント登壇、セミナー講師、サッカータイトル受賞、雑誌・新聞での特集掲載、企業とのコラボレーション、モデルなど、多岐にわたる実績を重ねている。
その一つひとつに共通するのは、「心と体のあり方」への誠実なまなざしと、確かな実践力。
活動の詳細は、WEBSITEにてご覧いただけます。
講演、研修、リトリートプログラムなど、様々な需要に応じて柔軟なアレンジが可能です。
武井 優奈(たけい ゆうな)
書家
見えない価値を、書で見える化する。
感性・哲学・心理が交差する、“新しい美のかたち”。
「この世に、こんなにも美しいものがあるのか」——
一つの書に触れたとき、自然と涙があふれた体験。
その原点から、武井優奈氏は「目に見えない美しさ」を形にする道を歩み続けている。
2000 年生まれ。4 歳で書に出会い、以来20 年以上にわたり、「美とはなにか」「人の内面に
触れる表現とはなにか」を問い続けてきた。早稲田大学人間科学部では心理学・教育工学・
アート教育を学び、書を“人の深層心理や社会とつながるメディア”として捉えなおし、独自
の視点で創作・発信を続けています。
彼女の作品には、日本文化に根ざした「余白」や「間」、「自然との調和」「四季を味わう心」
といった精神性が息づいています。現代の価値観と融合させる柔軟な感性は、国内外のギャ
ラリー展示、教育機関での指導、国際交流、企業とのコラボレーションといった幅広い場で
共感を呼んでいます。
【主な活動歴】
経営やマネジメントにおいて、本当に大切なものは、
ときに「数字にならない価値」や「言葉にならない空気」の中に宿ります。
・ブランドの「らしさ」を研ぎ澄ませたいとき。
・次世代に残す理念を、かたちとして伝えたいとき。
あるいは、管理職・マネージャーとして、
・チームの空気感や信頼関係を見直したいとき。
・リーダーとしての“あり方”を静かに問いたいとき。
書という鏡を通して、自分自身と、組織の本質と、向き合う時間を。
経営や組織に、余白と静けさを取り戻す場を。そんな対話から、新しい可能性が始まります。
講演、研修、リトリートプログラムなど、様々な需要に応じて柔軟なアレンジが可能です。
ご意見・ご質問がございましたら、
下記フォームより
お気軽にお問い合わせください。